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《平安雇主责任险》若没有签劳动合同,雇主责任险中,临时工、学徒工能否赔付?

可以,根据雇主责任险条款中的释义,雇员是指与被保险人签订有劳动合同或存在事实劳动合同关系,接受被保险人给付薪全、工资,年满十六    周岁且不超过65周岁的人员及其他按国家规定审批的未满十六周岁的特殊人员,包括正式在册职工、短期工、临时工、季节工和徒工等。

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